TOGETHER
Description
Créer environnement de travail LGBTQI+ inclusif, où tous les collaborateurs se sentent bien, partagent et s'épanouissent
Rassemblement & Ecoute
Un réseau permettant aux collaborateurs LGBTQI+ de se rassembler dans un environnement bienveillant et compréhensif. Promouvoir le réseau auprès de tous les collaborateurs
Visibilité & Représentation
Donner plus de visibilité aux singularités et à la communauté LGBTQI+ favorisant l’acceptation de soit et la reconnaissance de la communauté
Sensibilisation
Améliorer la compréhension des réalités LGBTQI+ au sein du Groupe Accor afin de créer une culture inclusive avec le soutien de TOUS les leaders.
Plaidoyer et responsabilités
Conseiller et être force de proposition auprès des directions ACCOR afin de garantir des politiques LGBTQI+ inclusives et favoriser leurs mises en œuvre.
